인천대학교 교수 임용 과정에서 특정 지원자에게 유리하게 심사 기준이 적용됐다는 의혹이 제기되며, ‘유담 교수 특혜 논란’이 다시 불거지고 있다.

정량평가를 표방했음에도 실제로는 특정 지원자에게 예외를 적용한 정황이 드러나면서 국립대 교수 임용의 공정성 문제가 도마 위에 올랐다.

더불어민주당 진선미 국회의원(교육위원회·서울 강동구갑)은 11일 국회 교육위원회 전체회의에서 인천대가 국정감사 이후 제출한 서면 답변을 문제 삼았다.

인천대는 교수 임용 1차 심사에서 학력 부문을 ‘석·박사 학위를 국제경영으로 이수했는지 여부’로 평가했다고 밝혔지만, 실제 국제경영 전공자는 유담 교수를 제외하고 3명뿐이었다.

유담 교수는 경영학 전공임에도 학력 항목에서 만점을 받은 것으로 확인됐다.

경력 부문에서도 비슷한 문제가 지적됐다.

인천대는 국제경영 과목 강의 경력 여부를 기준으로 삼았다고 설명했지만, 유담 교수의 강의 경력은 석사 시절 정규학기와 계절학기 각각 한 과목씩 강의한 것이 전부였다.

같은 과목을 강의한 지원자가 총 7명인 가운데 유담 교수를 포함한 단 3명만 경력 부문에서 만점을 받았다.

이에 대해 진 의원은 “정량평가라던 인천대의 입장이 사실상 정성평가로 변질된 것 아니냐”라고 지적했다.

진 의원은 “박사 유목민으로 불리는 강사들이 전국을 전전하며 교수 임용을 위해 치열하게 경쟁하는 현실에서, 일부 국립대가 정량평가를 표방하면서 정성평가로 특정인을 우대하는 것은 공정성을 심각하게 훼손하는 일”이라며 “교육부가 국립대 교수 임용 전반에 대한 전수조사를 실시하고 제도적 개선책을 마련해야 한다”고 촉구했다.

교육부는 현재 인천대 관련 서류와 심사 기준을 검토 중인 것으로 알려졌다. 대학가에서는 국립대 채용 과정이 내부 네트워크 중심 구조에서 벗어나지 못하고 있다는 지적이 나오고 있다.

한 국립대 교수는 “정량평가 항목을 실제로는 정성평가로 전환하는 경우가 적지 않다”며 “누구를 뽑을 것인가를 먼저 정하고 점수를 맞추는 구조가 여전히 존재한다”고 밝혔다.